女性活用– category –

女性のスタッフを持つ男性上司の皆さんは女性とうまく コミュニケーションとれていますか？？ 女性とのコミュニケーションは特別なスキルは必要ありません。 ごくごく当たり前な日々のささやかなコミュニケーションの積み重ね が女性との円満な関係性をつ...

女性のモチベーションを高めるスイッチの在処は大きく 2パターンあると考えられます。 一つは仕事そのものにやりがいを見いだす場合です。 もう一つは職場の人間関係や居心地、待遇などの良さにより 仕事への取り組む動機になるパターンです。 これらのや...

男性と女性の視点は違います。 女性は男性のあなたのことを意外なところまで見ているのです。 例えば男性は上司の仕事の仕方や内容について見ていますが、 女性は仕事以外にも、表情、見た目の印象、服装や髪型、鼻毛や フケといった様々な面までトータル...

女性は「あの人みたくなりたい！！」 というあこがれのロールモデルが見つかると、 そこに向かい一気に動きだすという傾向があります。 女性はイメージで捉える力が強いといわれ、 見本となる人を目指す傾向にあります。 それは学生時代にいた 憧れの先輩...

皆さんはポジティブアクションという言葉をご存知ですか？ ポジティブアクションとは、 働く事や仕事に対する意欲の高い女性を積極的に登用し、 能力を発揮してもらおうという企業の取り組み、それら の制度のことを言います。 日本企業の多くは女性管理職...